2025年，大足区法院紧盯党建审执“两张表”考核要求，围绕审执有成效、品牌有特色、成果有产出、亮点有呈现的工作目标，整体工作呈现稳中有进的良好发展态势，干警精神面貌更加昂扬。全年受理案件21925件，审执结20383件，审判质量管理指标达标率100%；一场庭审获评第八届全国法院“百场优秀庭审”，实现了零的突破；获评第七届全国文明单位。

人大代表见证农民工工资集中发放

审判全面提质增效

打造党建品牌矩阵。按照“一单位一品牌，一支部一特色”工作思路，打造以“时刻先锋·足法升辉”主品牌为核心，“时刻先锋·法润禾田”等15个党支部党建品牌为支撑的党建品牌矩阵。以党建引领队建、审判全面提质增效，获得清廉重庆建设最佳案例等6项市级以上荣誉，9人荣获“优秀共产党员”“办案能手”等市级个人荣誉。

选优育强后备力量。实施“时刻先锋·青年人才”培育计划，从政治素质、辅助管理和成果业绩三个维度强化青年干警考核培养，“人人争先、个个出彩”的良性竞争氛围日益浓厚。注重运用党建方法解决业务难题，进一步健全完善急难险重任务揭榜挂帅机制。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，着重抓好“三类干部”学习教育。

邀请大足区春晖学校师生开展法治研学开放日活动

主责主业更加彰显

审执工作稳中有进。建立“党组例会+周复盘、周调度”机制强化闭环管理，推动先行调解成功率和两状示范文本应用率在全市法院排名进入合理区间，反映质量和效率的上诉率、首执案件终本率、审限内结案率、调解率等核心指标均优于合理区间，案款发放平均用时等部分指标位居全市法院前列。

成果产出量质双升。3个案例入选最高人民法院多元解纷案例库；1篇案例分析获评全国法院系统2024年度优秀案例分析三等奖；1篇论文获中国法学会主题论坛征文优秀奖；3篇裁判文书、3场庭审获评全市法院优秀，15个案例入选市高法院典型案例。司法守护大足石刻和未成年人司法保护等工作被《人民法院报》刊载，配合人民法院新闻传媒总社开展石窟寺文化遗产司法保护主题直播，获超千万网友关注。

服务大局更加有为

强化民生司法保障。深入践行“中国式现代化，民生为大”的发展理念，联合区人社局共同加强劳动争议裁审衔接和多元化解工作，深化涉未成年人案件“三审合一”综合审判改革，完善“一体化”审理机制，上线运行“无讼大足”网格小程序，引入网格员参与审执工作，提升查人找物精准度，运用“示范判决+府院联动”工作机制批量化解唐某等18名消费者教培合同纠纷系列案。

人大代表、法院干警走访小区并开展普法宣传

创新无讼文化应用。建设“无讼大足”新时代法治实践站，在大足石刻宝顶景区出口打造“无讼大足·香山驿站”，为游客和周边群众提供大足石刻“无讼”文化展陈及综合司法服务；在双桥经开区法庭谋划打造“无讼大足·营商驿站”，联合双桥经开区党工委、区司法局推动部分司法所、执法机构和服务机构入驻法庭办公，深度参与涉企矛盾纠纷诉前过滤、诉中化解和诉后回访等营商环境优化工作，与“无讼大足·香山驿站”共同构成地理位置“一南一北”、服务对象各有侧重的有机整体。

重点工作扎实推进

法院干警走访辖区企业问需纳谏

强化涉企司法服务。坚持“两个毫不动摇”，做好做优平等保护。印发《服务保障民营经济高质量发展十二条措施》和《规范涉企执法司法专项行动贯彻落实方案》，组织召开民营企业座谈会，面对面听取企业司法需求，收集各类意见建议35条，梳理形成台账清单，逐一进行答复，并作出针对性改进。

加强成渝司法协作。深化“资足无讼·跨域协作示范区”建设，与四川省资阳市中院、安岳县法院共建“法院+”跨域党建联盟，打造“资足红纽带 无讼新‘枫’景”党建项目，联合开展理论共学、志愿服务等党建活动。在四川省安岳县所辖5个乡镇建立具有渝法特色的“一乡镇一法官”工作室，对接融入“141”基层智治体系，积极构建“党委领导+政府主导+法院牵头+多部门协同”的多元共治模式，牵引两地三院无差别受理、同标准办理跨域纠纷，相关工作被写入大足区委常委会工作要点，“资足无讼·跨域协作示范区”入选全区重点改革项目。

与四川毗邻地区法院共同开展文物保护普法宣传活动

川渝法院合力化解赡养纠纷

（顾勇 通讯员 王昱聪 刘卓颍）